金门县农业农村局发布最新招聘公告,诚邀有志之士加入。本次招聘旨在充实农业农村领域的专业人才队伍,为金门县农业农村发展注入新活力。招聘职位涵盖农业技术、畜牧养殖、农村规划等多个方向,要求应聘者具备相关专业背景及一定的工作经验。此次招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节,待遇优厚,欢迎符合条件的应聘者踊跃报名,共同助力金门县农业农村事业的发展。
本文目录导读:
随着金门县农业农村事业的蓬勃发展,为更好地服务乡村振兴战略,提升农业农村现代化水平,金门县农业农村局现面向社会广泛发布最新招聘信息,本次招聘旨在引进优秀人才,共同推动金门县农业农村事业迈向新的发展阶段。
招聘部门及岗位
金门县农业农村局作为负责全县农业农村工作的主要部门,下设多个科室及单位,本次招聘涉及以下岗位:
1、农业技术推广站:农业技术员、农业工程师
2、农村经济发展研究中心:数据分析师、研究员
3、农业综合服务中心:项目管理专员、办公室文员
4、农业质量监督检验站:检验员、质量管理员
5、农业执法大队:执法队员
岗位均要求具备相关专业背景及一定的工作经验,具体岗位要求详见下文。
招聘条件及要求
1、农业技术推广站岗位:
(1)农业技术员:要求具备农学、植物保护等相关专业本科及以上学历,熟悉现代农业技术,具备一定的农业实践经验。
(2)农业工程师:要求具备农业工程相关专业背景,熟悉现代农业机械及设施农业技术,具备较强的项目管理和团队协作能力。
2、农村经济发展研究中心岗位:
(1)数据分析师:要求具备统计学、数学、经济学等相关专业背景,熟悉数据分析软件,具备较强的数据分析和报告撰写能力。
(2)研究员:要求具备农业经济学、农村发展研究等相关领域硕士及以上学历,具备较强的科研能力和项目管理经验。
3、农业综合服务中心岗位:
(1)项目管理专员:要求具备良好的项目管理能力和沟通协调能力,具备较强的文字表达和报告撰写能力。
(2)办公室文员:要求具备良好的办公软件操作能力,具备一定的行政管理经验。
4、农业质量监督检验站岗位:
(1)检验员:要求具备农学、植物保护、食品科学等相关专业背景,熟悉农产品质量检测流程和方法。
(2)质量管理员:要求具备较强的质量管理能力和团队协作能力,熟悉质量管理体系及标准。
5、农业执法大队岗位:
执法队员要求具备良好的法律素养和执法经验,具备较强的现场处理能力和团队协作能力。
招聘流程
本次招聘流程如下:网上报名—资格审查—笔试—面试—体检—公示—录用,具体时间及地点将通过金门县农业农村局官方网站公布,请应聘者密切关注。
薪酬待遇与福利
本次招聘的岗位均为正式编制岗位,薪酬待遇按照金门县农业农村局相关规定执行,录用后,我们将为员工提供完善的福利待遇,包括五险一金、带薪休假等。
报名方式及截止日期
本次招聘采用网上报名方式,请应聘者将个人简历发送至指定邮箱,报名截止日期为XX月XX日,逾期将无法受理。
联系方式
如有任何疑问,请通过以下方式联系我们:
联系人:XXX
联系电话:XXXXXXXXXXX
电子邮箱:[email protected]
金门县农业农村局官方网址:(请插入官方网站链接)
金门县农业农村局热忱欢迎广大有志之士加入我们的团队,共同为金门县农业农村事业贡献力量,我们相信,通过我们的共同努力,一定能够实现金门县农业农村事业的蓬勃发展。
附则
本次招聘信息最终解释权归金门县农业农村局所有,如有未尽事宜,以金门县农业农村局解释为准,请应聘者注意甄别招聘信息的真实性,谨防上当受骗。
金门县农业农村局本次招聘旨在引进优秀人才,共同推动事业发展,我们期待您的加入,共同为实现金门县农业农村事业的蓬勃发展而努力!
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